2021飞音时代骨干团建及营收目标誓师会-凯发k8一触即发

穿越山海,共赴未来 ——2021飞音时代骨干团建及营收目标誓师会
2021-05-21

5月15日,北京、上海、深圳的飞音时代骨干共赴鹏城南滨,从深圳东涌,一路穿越屏山傍海、山岳纵横的海岸线,到达西涌海滩,为2021飞音时代骨干团建及营收目标誓师会拉开了序幕。

深圳东西涌海岸是中国八大最美海岸线之一,位于深圳大鹏半岛的南澳镇,海岸线漫长,沙滩、岛屿、礁石、海蚀岩、洞、桥、柱等海积海蚀地貌发育齐全。沿途风景虽好却需披荆斩棘,途中一半山路,石壁陡峭,手脚并用也时常感觉无路可走,幸而有同伴的帮助与鼓励,相互扶持,不离不弃,最终10公里左右的穿越活动圆满完成。

迎着骄阳的一路,拉近了同伴们彼此的距离,在返回酒店的路上大家相互分享着完成挑战后的激动、心得、趣事。回到酒店,一洗疲劳,休息过后开启了会前热身——辩论赛。大家各自分组,两两对决,对关于“271”分级制度,利大于弊还是弊大于利;关于飞音加班薪资仅仅按基本工资计算,利大于弊还是弊大于利这两个辩题进行了激烈地辩论。两道辩题都关于凯发k8一触即发员工的切身利益,大家感触颇多,场上唇枪舌剑、针锋相对,也为对方辩友的精彩发言给予最热烈的掌声。

5月16日, blm培训开始,此次培训以 “找差距,补差距”的方法论为手段,达到“做正确事”的目的,最终完成公司年度营销目标。飞音时代ceo方总,在会议上对本次培训的目的、要达成的目标、什么是“找差距,补差距”方法论及如何运用此方法论,做了详细和精彩地阐述。学以致用必不可少,随后,大家分组,就各自业务端目前的差距结果、差距分析、行动计划进行了思索、讨论与分享。每个小伙伴都认真进行自我剖析、积极思考如何应对、虚心听取他人见解,现场氛围热烈而融洽。

最后,管理委员会组、营销团队、研发pdt组和运营与硬件工程组分别进行了誓师。虽然岗位不同、分工有异,但大家目标一致,2021,我们齐心协力,励精图治,飞音时代未来可期!

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